® Кафедра ЭТУП - Операционное управление персоналом и деятельность кадровой службы (38.03.03) ~ОВЗ

Операционное управление персоналом и деятельность кадровой службы

Наименование структурного подразделения: Институт менеджмента и международного бизнеса, кафедра экономики труда и управления персоналом

Версия курса: 1:0

Дата ближайшего запуска: 1 ноября, 2022

Трудоемкость:   3 зачетные единицы

Автор курса:

Шендель Татьяна Владимировна,  доцент кафедры экономики труда и управления персоналом,  кандидат педагогических наук, доцент т.с. 89131721989

Описание курса: 

Основное внимание в курсе уделяется такой цели, как формированию знаний о современных НR-технологиях управления персоналом предприятий (организаций), формированию системы знаний и умений в области операционного управления персоналом и деятельности кадровой службы предприятия (организации).

Задачи:

• овладение знаниями в области систем взаимосвязи между производственными  и другими функциональными стратегиями компаний с целью  подготовки  сбалансированных управленческих решений, реализации операционного управления персоналом предприятия (организации);
• овладение знаниями в области разработки и реализации управленческих решений и мероприятий по направлению деятельности кадровой службы предприятия (организации);
• овладение умениями проводить исследования в своей профессиональной деятельности, анализа результатов и оценки текущей деятельности структурного подразделения, определять вид и объем ответственности за принимаемые решения;
• овладение знаниями, умениями и навыками применения нормативных правовых документов по управлению персоналом, оформления, ведения и хранения документов по персоналу по всем видам операционной деятельности службы управления персоналом.

Язык курса: русский

Направления подготовки: 38.03.03 «Управление персоналом», профиль (направленность) - "Кадровая безопасность" - очная, заочная и очно-заочная формы обучения.