Сервер электронно-дистанционного обучения СибГУ им. М.Ф. Решетнева

Автор курса:

Межова Ирина Анатольевна,  доцент кафедры экономики труда и управления персоналом,  кандидат экономических наук, доцент тел. раб. 222 - 71 - 72

Основное внимание в курсе уделяется такой цели, как формирование системных и актуальных знаний теоретических и методических подходов, а также практических навыков обеспечения координации работ по эффективному функционированию системы управления человеческими ресурсами.

Задачи:

• развитие знаний, умений и навыков  систематизации и анализа информации при формировании и реализации основных функций управления персоналом в организации; 
• способствовать овладению методами системного решения задач управления человеческими ресурсами,  планирования кадровой работы, развития технологий управления человеческими ресурсами.

Язык курса: русский

Направления подготовки: 38.04.01 «Экономика», магистерская программа "Экономика труда" - очная и заочная формы обучения.

Нормирование труда в организации

Наименование структурного подразделения: Институт менеджмента и международного бизнеса, кафедра экономики труда и управления персоналом

Версия курса: 1:0

Дата ближайшего запуска: 1 февраля 2025

Трудоемкость:  5 зачетных единицы

Автор курса:

Семенюк Елена Геннадьевна, доцент кафедры экономики труда и управления персоналом т. 2227271

Описание курса: 

Основное внимание в курсе уделяется такой цели, как формирование знаний и навыков организации трудовой деятельности персонала посредством нормирования труда на рабочих местах, определения резервов повышения производительности труда.

Задачи:

Язык курса: русский

Направления подготовки: 38.03.03 «Управление персоналом», все формы обучения.

Основы государственной политики доходов и заработной платы

Наименование структурного подразделения: Институт менеджмента и международного бизнеса, кафедра экономики труда и управления персоналом

Версия курса: 1:0

Дата ближайшего запуска: 1 марта 2026

Трудоемкость:   3 зачетные единицы

Авторы курса:

	Шендель Татьяна Владимировна,  доцент кафедры экономики труда и управления персоналом,  кандидат педагогических наук, доцент E-mail: shendeltv@sibsau.ru
	Микина Сабина Сергеевна, старший преподаватель кафедры экономики труда и управления персоналом E-mail: bertulson_ss@sibsau.ru

Описание курса: 

Основное внимание в курсе уделяется такой цели, как формирование у обучающихся системы знаний, умений и навыков в области государственной политики доходов и заработной платы населения, формирования прожиточного минимума, социальной защиты и пенсионного обеспечения.

Задачи:

• ознакомление с сущностью и содержанием государственной политики доходов и заработной платы населения;

• освоение методов определения уровня жизни населения, регулирования доходов населения, обеспечения и социальной защите населения;
• формирование умений и навыков по построению внутриорганизационной политики доходов и заработной платы работников, основанной на социальной политике государства.

Язык курса: русский

Направления подготовки: 38.03.03 «Управление персоналом», все формы обучения.

Основы нормирования труда

Наименование структурного подразделения: Институт менеджмента и международного бизнеса, кафедра экономики труда и управления персоналом

Версия курса: 1:0

Дата ближайшего запуска: 1 февраля 2025

Трудоемкость:  4 зачетных единицы

Автор курса:

Семенюк Елена Геннадьевна, доцент кафедры экономики труда и управления персоналом т. 2227271

Описание курса: 

Основное внимание в курсе уделяется такой цели, как формирование знаний и навыков организации трудовой деятельности персонала посредством нормирования труда на рабочих местах, определения резервов повышения производительности труда.

Задачи:

Язык курса: русский

Направления подготовки: 38.03.03 «Управление персоналом», все формы обучения.

Трудоемкость: 3 зачетные единицы

Авторы курса: 

Межова Ирина Анатольевна, канд. экон. наук, доцент, доцент кафедры экономики труда и управления персоналом

Электронная почта: mezhovaia@sibsau.ru (Межова И.А.)

Описание курса: Целью данного курса является содействие формированию у обучающихся способности организовать и проводить оценку и аттестацию персонала.

Язык курса: русский

Направления подготовки: 38.03.03 Управление персоналом направленность Кадровая безопасность

Оценка персонала и управленческой деятельности

Наименование структурного подразделения: Институт менеджмента и международного бизнеса, кафедра экономики труда и управления персоналом

Версия курса: 1:0

Дата ближайшего запуска: 20 января 2025

Трудоемкость:   4 зачетные единицы

Преподаватели курса:

Межова Ирина Анатольевна,  доцент кафедры экономики труда и управления персоналом,  кандидат экономических наук, доцент

Микина Сабина Сергеевна,  старший преподаватель кафедры экономики труда и управления персоналом

Описание курса: 

Основное внимание в курсе уделяется такой цели, как формирование системы знаний, умений и навыков по оценке персонала и управленческой деятельности в объеме, необходимом для их практического использования

Задачи

- освоение понятийного аппарата оценки персонала и управленческой деятельности

-     раскрытие роли, функций и задач оценки персонала и управленческой деятельности;

-     изучение и освоение комплекса теоретических и методических знаний оценки персонала и управленческой деятельности;

-     формирование практических навыков оценки персонала и управленческой деятельности;

-     рассмотрение тенденций развития науки в сфере оценивания персонала и управленческой деятельности и использования новых информационных технологий

Язык курса: русский

Направления подготовки: 38.03.03 «Управление персоналом», профиль (направленность) - "Кадровая безопасность" - очная, заочная и очно-заочная формы обучения.

Оценка управленческой деятельности

Трудоемкость - 3 зачетные единицы.

Автор курса - Межова Ирина Анатольевна, канд. экон. наук, доцент, доцент кафедры экономики труда и управления персоналом Института менеджмента и международного бизнеса СибГУ им. М.Ф. Решетнева

Описание курса: целью курса является формирование системы знаний, умений и навыков по оценке управленческой деятельности в объёме, необходимом для их практического использования.

Язык курса: русский.